Internationale Journey mit Führungskräften aus Asien & USA „Performance Next Level“ bei einem internationalen Automobilkonzern

In einer mehrmonatigen, praxisorientierten Lernreihe wurden Führungskräfte eines global agierenden Automobilkonzerns für die Anforderungen eines High-Performance-Umfelds geschult. Zentrale Themen waren mentale Agilität, Resilienz und nachhaltige Spitzenleistung. Die Verbindung von aktuellen Erkenntnissen aus Harvard und Stanford mit bewährten Leadership-Methoden ermöglichte den Teilnehmenden, Performance und Nachhaltigkeit in Einklang zu bringen.

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